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以創新謀發展 看小?；嗜绾螌崿F“突圍”

來源：壹點網 時間：2021-06-24 11:55:51

創新是引領發展的第一動力，也是企業的核心競爭力，尤其在競爭日益激烈的21世紀——高科技產業飛速發展的時代。整體來看，企業的創新又大多出現在產品創新與制度創新這兩方面。目前正在快速發展的小?；示褪且患以诋a品和制度上都不斷創新的公司。

獨具匠心的創新產品

小?；实囊豢町a品即刻天氣app受到很多用戶的喜愛，它的特點是“精準且全面”：天氣情況高度準確，可以具體到指定鄉鎮的天氣，并且溫度、濕度、風向、空氣質量等天氣信息非常全面。

另外因為界面簡潔，避免了繁多復雜的元素，將用戶的注意力集中到天氣情況本身，這樣更有利于小?；蕿橛脩籼峁└皶r、精準和全面的天氣服務，讓用戶們“即刻知天氣，安享好生活”。

目前我國中老年人群的精神理念、生活方式、消費行為正在發生全面升級，消費潛力快速釋放，這個細分市場體現出頑強的生命力和獨特的價值。針對中老年群體反應力減緩、視力衰退等特征，小?；恃邪l了一款名為葫蘆音樂的軟件，這款軟件字大清晰，畫面簡潔，為叔叔阿姨呈現舒適的視覺效果，加之海量曲庫、精細化的音樂分類、歌手搜索，操作又極為簡單易上手，成為不少中老年人的心頭好，充分體現了其slogan“葫蘆音樂，讓音樂更有價值”。

小牛互娛研發了一款名為諸葛萬年歷的軟件，目標是做到“有智慧，更懂你”，完美繼承和延續了中國傳統文化。該軟件不僅給用戶提供常見的假期、節假日查詢，還可以在軟件中查詢到萬年歷，陰歷和黃歷之類的信息，另外還有備忘錄提醒、星座運勢、天氣預報服務。

此外，小?；蔬€在積極拓展游戲業務，致力于做全產業布局，實現企業自身的優化與升級。

不拘一格的創新制度

一系列創意的產出均來自于企業不拘一格的創新制度，因為先進的企業制度安排，能調動各類人員的積極性，推動技術創新與管理創新的發展。

有別于傳統的團隊帶教模式，小?；什扇〉氖窍嚓P精英一對一帶教模式，便于更系統地幫助新員工適應工作內容與工作環境，給與新員工無微不至的關懷，使其能夠在公司中順利找到自身定位。

因其核心成員均來自騰訊、阿里、網易、百度、美團等互聯網大廠，小?；试诋a品和技術經驗方面也擁有著絕對優勢。為了將優勢轉變為企業發展的動勢，專業化和差異化的培訓體系應運而生。定期舉辦的培訓會已經成為小?；蕟T工的日?；顒又?，渴望提升的青年員工和業界精英在這里平等交流，思想碰撞、交鋒，許多讓人為之驚嘆的創意往往在這里誕生。

為了貫徹“熱愛、協同、奮斗、共贏”的企業價值觀念，小牛互娛還推出了“文化之星”評選活動，目的是希望通過舉辦這類活動，形成一種積極向上的工作氛圍，從內部形成一種“文化場”，實現個人發展與企業發展共同繁榮的局面。

以創新謀發展，小牛互娛始終貫徹落實這一基本準則，將創新精神輻射至企業文化、人才體系建設以及產品研發當中。

堅持不懈，創新超越，是小?；蕜撔侣飞系目谔枴１M管在互聯網行業發展時間不長，但小牛互娛不急不躁，集中精力做創新，實現后發優勢。未來也需要繼續發揮“小牛精神”，不斷推陳出新、勇于探索，活躍在行業發展浪潮的第一線。

免責聲明：市場有風險，選擇需謹慎！此文僅供參考，不作買賣依據。

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